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第四百零三章 区别

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    招聘到一些真正有用的人才,让振兴科技的步子迈得更大,这个是王忠的想法,也是高德江的心愿,更是李振兴的振兴科技扩张的必经之路。百度搜索:看小说

    李振兴也是知道,单单依靠王忠和高德江他们两个人,管理偌大的振兴科技公司,已经是力不从心了。

    振兴科技要想快速地发展,那么必须要招收一大批的有能力的有识之士,更要招收一大批的技术工人。只有人员齐了,储备的力量足够了,振兴科技才能够更快地飞速发展起来。只要是吞并或者是建立工厂,那么,技术核心的人员以及技术员管理人员都是不可缺少的。

    振兴科技公司现在有饲料一厂和饲料二厂,现在就是两个厂子人休息机器不休息,都供不上需求量,现在的振兴饲料卖的实在是太火爆了,简直火爆到了人们都难以置信。

    饲料厂需要大量的人员,肥料厂那边更需要大量的人员。除了振兴食府那个**核算的产业暂时不需要太多的人手之外,都好像``是嗷嗷待哺的婴儿,继续能量的补充。如果不能快速地补充上人员,振兴公司是没有太多上升的空间的。

    振兴公司一直也在招聘,可是,招聘却只针对于技术工人和一些具有管理经验的人员,而且都是小规模的招收,在振兴集团甚至是连一个人力资源部都没有组建。

    办公室里面的人员更是少得可怜,以至于王忠和高德江两个人忙碌得要死。都没有人照顾。两个人都是属于那种典型的工作狂xìng质的人,现在有了他们大展拳脚的机会,要不把公司做大做强,他们简直就是寝食难安。

    倒不是两个人想赚多少多少钱,最主要的是,他们两个人需要证明他们自己有能力,想让其以前嘲笑他们的人看到,他们的能力有多强。

    如果振兴公司只是安于一隅,那么,现在的水准就已经够了。

    但是。李振兴和王忠以及高德江都认为,现在的振兴公司虽然还是一条小鱼,可是,眼见着就要成长为大鱼,甚至是要鱼跃龙门的。

    振兴科技公司如今发展到了这样的一个地步,那么也就是说,振兴科技今后要成为世界上的巨无霸的企业的。

    正是因为这样,振兴科技必须开始招收招聘,和储备一些人才和技术工人了。要不然。振兴公司就是想扩大,也没有那种实力了。

    振兴科技的发展前景绝对是江城这边最巨大的。单单因为振兴科技的强势崛起,就让国家农业部已及四大部委在江城这边投入了四十个亿,建立两个超大型的科研基地。

    单单就这两个单子,就会让江城收益无数,更别说今后江城这边的高科技园区了。以前江城这边的领导是担心高新科技园区建筑起来以后,没有企业到这边来。

    现在倒好,国家在江城高新科技园区边上建立了两个超大型的科研基地,那么,现在不无意外。就是江城的领导不出去宣传,也是会有无数的企业蜂拥而至,到这边来发展工厂。

    能够和超大型的科研基地毗邻,那绝对是天大的喜事。只要是做高新科技的,没有不喜欢和这样的有实力的基地来做邻居的,单单在这个超大型的科研基地边上,就会比很多企业多出来不少的优势。至少在科技创新或者是出现问题的时候,能够快速地找到人来帮助解决。

    科技是第一生产力,每当科研基地推出好项目的时候,会有很多公司和企业受益。如果毗邻着科研基地。那么,随便在科研基地里面聘请一个兼职的科学家,今后的路都是会越走越宽的。

    招聘会如火如荼地召开着,根据王忠的要求,会场分为两部分,李振兴这边是属于大学毕业生的求职,而对面则是那种高级技术工人招聘。

    王忠在和李振兴研讨的时候,对于大学生这块一直不看好,收人的比例王忠压得极低,甚至是达到了五比一的一个比例,也就是说,招收五个技术工人的同时,招收一个大学生。

    在王忠的眼中,那些个大学生没有什么经验,都是泛泛空谈之辈,不说个个都是赵括,也基本上是差不多了。他觉得,与其找回来一批这样没有经验的人,还不如直接招聘一些有经验的老手。

    可是,李振兴在这个问题上却持有不同的态度,虽然现在的大学生和王忠形容的差不多,可是,毕竟大多数的大学生都... -->>
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